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Marque employeur : comment rester attractif ?
Stratégie Retail

Marque employeur : comment rester attractif ?

Par Barbara Haddad

21% des Français déclarent vouloir créer ou reprendre une société en 2021* tandis que nombreux sont ceux à envisager une reconversion professionnelle. Comment les [...]

Arcwave vous propose un handsonjob...
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Par La Rédaction

Arcwave, spécialiste des produits de plaisir haut de gamme pour le pénis, recherche son nouveau Brand marketing specialist à travers une campagne totalement décalée.

Publicis Sport renforce ses équipes
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Par La Rédaction

En ce début d'année 2021, Publicis Sport accueille le fondateur du site sportsmarketing.fr, Hubert Munyazikwiye. Il vient apporter son expertise créative et [...]

Marketing recrute un journaliste
Talents

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Par Eloïse COHEN

La rédaction de Marketing et d'Emarketing.fr recherche un journaliste pour suivre l'actualité des marques. Postulez ou partagez !

Emarketing recrute un Directeur de Clientèle
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Par La rédaction

Pour renforcer leur régie commerciale, les marques media Emarketing, Ecommerce et Relation Clients recherchent un Directeur de clientèle en CDI.

Déjouez les pièges des recruteurs : la préparation
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Par Alizée Divialle

Aborder la recherche d'emploi comme un jeu ? C'est le parti pris de Christel de Foucault. L'ex-recruteuse consacre la première partie de cette Masterclass à la [...]

Déjouez les pièges des recruteurs : le réseau
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Par Alizée Divialle

Seulement 20% des postes sont pourvus grâce aux annonces. C'est sur les 80% restant, et la manière d'y accéder, que Christel de Foucault se penche dans la [...]

Déjouez les pièges des recruteurs : l'entretien
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Par Alizée Divialle

L'entretien, dernière ligne droite avant de décrocher le job de vos rêves, est un exercice périlleux. Christel de Foucault fait le point sur cette étape dans la [...]

Webmarketing : trois métiers d'avenir !
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Par lesjeudis.com

Rareté des profils réellement qualifiés, importance stratégique des recrutements, les métiers du Webmarketing ont le vent en poupe. Pour faire converger les [...]

Loyalty Expert poursuit sa croissance
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Par Xavier Foucaud

L'agence B to B annonce une progression de 15% de son chiffre d'affaires, et lance un plan de recrutement pour accompagner son développement.

Et le chief data officier est né
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Par Florence Guernalec

Le big data fait naître de nouveaux métiers et notamment celui de chief data officer. Face à la pénurie de profils, les entreprises mettent en place des parades.

Le big data est pris très au sérieux
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Par Florence Guernalec

26% des entreprises françaises interrogées ont déjà un projet de big data en cours, et 23% projettent d'en avoir un dans les deux années à venir selon l'enquête [...]

Dailymotion recrute et lance son site carrières
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Par Damien Grosset

Dailymotion lance jobs.dailymotion.com, un site dédié aux offres d'emplois à pourvoir au sein du groupe et à l'international. Au-delà, le site propose un [...]

Digitas soigne son image employeur auprès des jeunes
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Par Emilie Kovacs

À l'occasion de la Journée Agences ouvertes de l'AACC, l'agence Digitas s'était associée à LinkedIn pour recréer l'ambiance du réseau social professionnel dans ses [...]

LEWIS PR s'installe en Inde et dans neuf autres pays
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Par Dominique Fevre

L'agence de communication et de relations presse digitales ouvre une antenne à Bangalore, capitale de l'État du Karnataka connue pour ses activités high-tech. [...]

Recrutement : création de Fed Business
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Par Catherine Heurtebise

Le groupe Fed vient d'ouvrir Fed Business, nouvelle enseigne pour le recrutement des fonctions commerciales et marketing dont la direction est confiée à David Guyot.

CCA International crée 150 emplois en Poitou-Charentes
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Par Dominique Fevre

Le spécialiste de la relation client à distance, qui participe au salon Stratégie Clients, compte plus de 600 collaborateurs en Poitou-Charentes. Avec le [...]

Scholz & Friends recrute avec une pizza “QR codée”
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Par Emilie Kovacs

L'agence de communication allemande, située à Hambourg, a envoyé des pizzas avec un QR code à ses consœurs, mais néanmoins concurrentes, pour faire savoir qu'elle [...]

Paradox signe quatre nouveaux contrats
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Par Florence Guernalec

Libération, Arval (groupe BNP Paribas), Prevoir et Rustica ont choisi l'agence de communication et marketing relationnel, Paradox.

Neoxia cherche de nouvelles recrues
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Par Dominique Fevre

Le cabinet de conseil en gouvernance et architecture des systèmes d'information poursuit le développement de son équipe de consultants. Il attend de nouveaux [...]