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E-recrutement : les sites RH s'imposent

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Comme chaque année depuis trois ans, le méta-moteur de recherche d'emploi Keljob vient de publier son enquête annuelle sur l'évolution des usages dans le domaine du recrutement en ligne. Les résultats de cette dernière édition confirment la montée en puissance des rubriques RH au sein des sites corporate (+ 30 % en deux ans) pour la publication d'offres d'emploi. Désormais, une entreprise française sur deux est équipée d'un outil de saisie des candidatures (+ 45 % en deux ans), notamment lorsqu'il s'agit de sociétés positionnées sur des secteurs à fort potentiel de recrutement (banques et institutions financières).
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Article écrit par Channable

Channable

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