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Par Ludovic BISCHOFF, 02/04/2008
44% des dirigeants de PME françaises se sont focalisés sur le recrutement et la rétention de leurs cadres en 2007. Voilà ce qui ressort de l'étude menée par le cabinet Grant Thornton.
RéagirPar Ludovic BISCHOFF, 25/03/2008
Wemoov se définit comme le premier site de rencontres web 2.0 entre les entreprises et les personnes qui cherchent des opportunités de carrières.
RéagirPar Ludovic BISCHOFF, 17/03/2008
La Poste organise le 3 avril prochain, à Paris et dans neuf villes de province, une soirée de « job dating » afin de recruter 250 conseillers bancaires.
RéagirPar Stéphanie MOGE-MASSON, 07/03/2008
La mort du CNE vient d'être officiellement confirmée par le gouvernement. Les contrats nouvelle embauche en cours seront automatiquement transformés en contrats à durée indéterminée.
4 commentaire(s)
STEFANIE MOGE-MASSON Directrice de la rédaction
Chef d'entreprise Magazine n°26 - Mars 2008
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Le Groupe Valentin, qui rassemble 17 entreprises de âtiment, encourage depuis 2000 ses salariés à proposer des candidats. Du plombier à l'ingénieur, ...
Chef d'entreprise Magazine n°26 - Mars 2008
Le marché de l'emploi repart! Face aux offres alléchantes des grands groupes, les PME ont de plus en plus de mal à attirer les meilleurs éléments. Zoom sur quatre petites entreprises qui ont mis en oeuvre des méthodes de recrutement originales, efficaces et peu coûteuses.
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MICHEL DROIN, directeur de Batisol
Chef d'entreprise Magazine n°26 - Mars 2008
Age, sexe, origine ethnique, milieu social... La diversité est un atout pour une équipe. Mais elle peut également poser quelques problèmes de compatibilité de moeurs ou d'habitudes. Conseils.
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Crédits :Apec
Action Commerciale n°283 - Mars 2008
L'Apec a publié l'an dernier 45 800 offres d'emploi de cadres pour la fonction marketing et commerciale, soit un tiers de plus qu'en 2006.
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Brigitte Gagnard, responsable des relations grandes écoles de Rhodia
Crédits :JC CAURETTE
Action Commerciale n°283 - Mars 2008
De plus en plus de candidats envoient des CV vidéo. Surfant sur cette tendance, certaines sociétés réalisent des entretiens via une webcam. Effet de mode ou nouvel outil de recrutement?
RéagirPar Jeanne CAVELIER, 25/02/2008
Verifdiploma vous propose de diffuser auprès des établissements d'études supérieures vos offres ciblées de stage et de premier emploi.
RéagirPar Anne-Françoise RABAUD, 14/02/2008
L'Association pour l'emploi des cadres (Apec) prévoit un nouveau record d'embauches des cadres pour cette année. La fonction commerciale est l'un des principaux moteurs de cette croissance.
1 commentaire(s)Par Stéphanie MOGE-MASSON, 11/02/2008
Les PME créent de l'emploi, attirent les jeunes, offrent des emplois stables et des perspectives salariales motivantes. C'est ce que démontre une récente étude Oséo-DCASPL.
RéagirPar Anne-Françoise RABAUD, 17/01/2008
45 800 postes d'encadrement ont été proposés l'an dernier dans le marketing et la vente, selon l'Association pour l'emploi des cadres (Apec).
RéagirPar Anne-Françoise RABAUD, 08/01/2008
Le nouveau réseau national Adecco Experts, en place depuis début janvier et composé de 20 bureaux de recrutement, a un objectif : accompagner les cadres intermédiaires.
RéagirPar Ludovic BISCHOFF, 04/01/2008
Pour faire face à une croissance sans précédent sur le marché des énergies renouvelables, France Géothermie recrute massivement.
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Action Commerciale n°280 - Décembre 2007
La société Business & Décision a décidé de recruter grâce à une campagne où les candidats se présentent via leur double virtuel sur Second Life.
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Rogers Teunkam, directeur associé de RST Conseil «Le candidat se fait une idée de l'état d'esprit de la société grâce aux avantages offerts.»
Action Commerciale n°280 - Décembre 2007
Sur un marché de l'emploi où les commerciaux sont très recherchés, vous devez séduire un candidat en valorisant les petits «plus» de votre société: plan d'épargne, mutuelle, accord 35 heures... Cernez notamment ceux qui sont le plus en adéquation avec son profil et ses attentes.
RéagirPar Houda EL BOUDRARI, 29/11/2007
Pour la première fois, à l'initiative de la HALDE (Haute Autorité de lutte contre les discriminations à l'embauche), des acteurs du recrutement, publics et privés se sont engagés collectivement à refuser toute demande discriminatoire.
RéagirCommerce Magazine n°88 - Novembre 2007
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Crédits :PHOTODISC/CD
Commerce Magazine n°88 - Novembre 2007
Synonyme de précarité, le contrat à durée déterminée est une exception dans le droit français. L'employeur n'est autorisé à y recourir que dans des hypothèses strictement réglementées. Revue de détail.
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ConsulterQuelle couleur politique les Français attribuent-ils aux marques ?
Cette étude est très intéressante. C'est vraiment dingue de voir que dans notre inconscient on associe des choses qui à la base n'ont rien à voir ...
Maxime Le Roux - 23/05/2012
Twitter peut impacter votre business
Et quand tu sais qu'il y a des agences spécialisées pour balancer des faux avis... Tu flippes ! Les spécialistes de la e-réputation ne craignent pas ...
directetudiant.com - 23/05/2012
Black swan: Un bon cygne pour Canal +
Il faut dire que Canal domine la concurrence en terme d'innovation et de publicité. Respect pour le coup du cygne... J'adore !
emailing - 22/05/2012
Organisée par Marketing Magazine
DIGITAL, DATA, RETAIL : LE CLIENT AU CŒUR DE LA STRATEGIE MARKETING
RDV à Paris, le 12 juin 2012
Ciblage d'adresses, fichiers, restructuration, normalisation postale (RNVP), dédoublonnage,déduplication, déménagés, enrichissement, qualification, segmentation, contrôle marketing, traitement PND.
En savoir plus
Par Bernard Petitjean, Directeur associé de Seprem
Par Chris Bucholtz, Évangéliste CRM, SugarCRM
